Снощи беше емоционална вечер! Тотнъм Хотспър, любимият ми отбор от 15 години насам, спечели по драматичен начин полуфинала срещу Аякс. Трудно ще опиша с думи какво чувствам – всеки футболен фен знае каква е емоцията да победиш при безнадеждна ситуация и то в последния момент. Този невероятен момент в историята […]
Хари
16 posts
(Текстът е подготвен за сайта за работа и кариерно развитие karieri.bg: http://www.karieri.bg/karieren_klub/blog/3091419_kak_da_motivirate_it_ekipa_si/) Един от най-честите въпроси, който ми задават, е “Как да мотивирам хората си?”. По подобие на растенията, всеки от нас вирее най-добре в специфични за него условия. Някои обичат повече влага, други да са на сянка, трети виреят […]
Това е история за това как дълготрайните бизнес взаимоотношения могат да започнат на шега. Беше началото на месец май – близо 9 месеца откакто бяхме създали Точка 2 и едва 3 месеца, откакто бяхме станали активни в онлайн пространството с писане на статии и споделяне на полезно съдържание. Все още […]
Преди 10 години се сблъсках с първия си сериозен проблем като програмист – бях повишен в ролята на лидер. Първоначалната ми еуфория от признанието, което бях получил, премина към силно притеснение от това, че ще нося отговорност за работата и развитието на други хора. Човешките казуси, с които започнах […]
Усмихнати лица и вперени погледи. Последва кратка пауза и моментът с въпросите и отговорите. Гора от ръце – темата явно ги беше развълнувала. Въпрос след въпрос, отговор след отговор. Публиката гледаше с интерес и жажда за още. Получаваше се невероятна дискусия. Отново бурни аплодисменти, по-заглушаващи от преди. Хората не се […]
Годината е 1954. На необятната строителна площадка всички работят трескаво – скоро там ще се появи приказният свят на Дисниленд. Самият Уолт Дисни често посещава строежа, за да проследи прогреса. Разходките му обаче винаги изглеждат странни: той прави няколко крачки, спира и се привежда до земята, после прави още няколко […]
“Лети здраво стъпил на земята”. Тази мисъл изскочи спонтанно в ума ми преди няколко години и въпреки че я харесах, не ѝ обърнах твърде много внимание. Тя обаче се оказа настоятелна и реших, че е време да я удостоя с нужното – да разбера смисъла ѝ и да го споделя.
Подобряването на слабите страни неиминуемо води до цялостно развитие на човек. Засиленият фокус върху тях обаче води до точно обратното – до застой, демотивация и липса на увереност. Добрият лидер знае слабите си страни. Той умее да разпознава слабите страни и на другите. Това, което го отличава обаче, не е […]
Ти работиш в екип, от който се очаква да доведе поредния проект до успех. Срещаш предизвикателства, бориш се със срокове, виждаш “дупки” в работния процес, не ти харесва колко дефекти изникват в крайния продукт. Виждаш проблемите, но не виждаш откъде се пораждат.
Първият въпрос, който всеки ни задаваше, след като с Петя стартирахме Точка 2, беше Къде ви е офиса? Отговорът Нямаме офис оставаше събеседника ни с широко отворени очи. Да, ние нямаме офис по типичния начин, по който хората си представят. Като стартирахме бизнеса си решихме, че ще действаме както считаме, че е […]
14-ти век, късно средновековие. Беден човек е окован в центъра на Лондон пред гневна тълпа, която хвърля камъни по него. Ситуацията изглежда безнадеждна. Четирима човека се опитват да защитят клетия мъж и да усмирят тълпата, но тя е твърде силна. Изведнъж настава мълчание. Мистериозен мъж излиза от тълпата и се […]